Durante más de 25 años he liderado equipos en el mundo corporativo, un camino que me ha permitido equivocarme, aprender, cuestionar lo establecido y, sobre todo, acompañar a otros a descubrir su mejor versión… mientras trabajo todos los días en la mía.

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Sobre “El Camino de Santiago”
¿Qué pasa cuando asciendes a tu primer cargo de liderazgo… y descubres que no estás preparado?
Santiago pensó que convertirse en jefe sería el gran salto de su carrera. En cambio, encontró agotamiento, un equipo desmotivado y una vida personal que empezaba a resquebrajarse.

 

Sin formación en liderazgo y bajo presión constante, pronto entiende que el verdadero desafío no está en gestionar tareas, sino en aprender a liderarse a sí mismo.

 

A través de una historia inspirada en las etapas del Camino de Santiago, este libro combina narrativa y herramientas prácticas para ayudar al lector a:
– Recuperar el equilibrio personal.
– Fortalecer relaciones dentro y fuera del trabajo.
– Construir hábitos sostenibles.
– Liderar equipos desde el servicio y el propósito.
Más que un manual, es un viaje. Uno que demuestra que el liderazgo no comienza con un cargo, sino con una decisión.

 

Si hoy te sientes exigido, desbordado o cuestionando tu capacidad como líder, este libro es para ti.

 

Porque el verdadero legado no se construye desde la autoridad, sino desde la coherencia.

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Disponible en versión kindle y en tapa blanda